Отдел «внутренний контроль и мониторинг» Андижанского государственного университета создан в целях контроля выполнения задач, определенных национальной программой подготовки кадров, исполнения нормативных документов и методических указаний в Учебно-образовательном процессе, а также своевременного исполнения приказов и решений университета. Отдел «внутренний контроль и мониторинг» осуществляет свою деятельность в соответствии с Положением о реализации Национальной программы «Внутренняя инспекция высшего образования и подготовка кадров", утвержденным приказом Министерства высшего образования, науки и инноваций Республики Узбекистан от 29 августа 2001 года № 207, Уставом Андижанского государственного университета и положением отдела. Отдел осуществляет мониторинг реализации Национальной программы подготовки кадров в университете, осуществляет контроль за выполнением учебных, учебно-методических, духовных, образовательных и воспитательных, научно-исследовательских, исполнительских дисциплин, повышения квалификации и переподготовки кадров, решений жюри и ученого совета, приказов министерства, агентства и университета, а также нормативных документов в области образования. делает. Отдел внутреннего контроля и мониторинга в своей деятельности подчиняется непосредственно ректору.

Основные задачи отдела внутреннего контроля и мониторинга:

• осуществление в университете мониторинга исполнения законов Республики Узбекистан О высшем образовании, постановлений коллегии, приказов и других документов министерства, а также внутренних приказов и решений университета;

• организация и проведение внутренней инспекции профессорско-преподавательского и учебно-вспомогательного состава университета;

• осуществление контроля и мониторинга за соблюдением государственных образовательных стандартов и других нормативных документов, устанавливающих необходимые требования к качеству подготовки кадров и высокому уровню подготовки получателей образования;

• оказание практической и методической помощи филиалам, факультетам, кафедрам и другим структурным подразделениям по вопросам внедрения образовательных стандартов в университете;

• подготовка аналитических материалов и предложений по реформированию и совершенствованию образовательного процесса для органов управления университета;

• осуществление контроля за исполнением приказов по вузу;

• оказание практической и методической помощи подразделениям по устранению недостатков, выявленных на основе анализа учебного процесса в университете и его филиалах;

• участие в реализации рейтинговых методов оценки деятельности профессорско-преподавательского состава.

• представление руководству университета конкретных предложений по устранению и решению недостатков и проблем.

• проверка соблюдения образовательных стандартов и нормативных документов об образовании в университете и соответствующих образовательных учреждениях (филиалах, лицеях и т.д.) ;

• участие во всех видах деятельности совета в университете и связанных с ним образовательных учреждениях;

• запрашивать от филиалов, факультетов, кафедр и других структурных подразделений необходимые документы по деятельности учебного заведения для выполнения своих должностных обязанностей и привлекать специалистов по данному вопросу;

• рассмотрение курсовых проектов (работ), выпускных квалификационных работ и магистерских диссертаций, проведение государственных аттестаций и всех видов теоретических и практических занятий;

• создавать в установленном порядке группы с привлечением квалифицированных профессорско-преподавательского состава и сотрудников университета для изучения вопросов, входящих в его компетенцию, на местах.